从南京市人事局了解到，凡是有大学专科以上学历并在宁实际工作满一年以上的往届毕业生可解决在宁户籍问题了。该政策已从今年2月开始施行。



　　据了解，符合条件的人员可凭毕业证书(原件与复印件)、《单位人事代理书》及与单位签订的工作已满一年的正规用人合同等材料，进行登记。未经政府有关部门鉴定的用工合同，须到南京市人才服务中心补办合同鉴定后再行登记。准予登记的人员，在市人才服务中心办理人事代理后，即可分期分批完善在宁就业及户籍手续。

　　另悉，南京市今年引进人才主要侧重于国家计划内招收的应届毕业研究生、本科生、部分紧缺专业的非南京籍大专生。对愿意来宁工作的毕业研究生、本科生，采取& 先接受后就业”的办法。用人单位和毕业生均可直接登录南京毕业生就业网，申报用工或求职信息，双方经过双向选择，签订就业协议，由用人单位到毕业生办公室进行网报毕业生，毕业生就业办公室通过审批后，出具《毕业生接受函》，毕业生可凭协议、接受函办理派遣、报到和落户手续。

　　一、申报对象

　　具有硕士及以上学位，或具有副高及以上职称;在南京行政区划范围之内注册(或拟注册)创新型文化企业，且符合以下条件之一：

　　(一)在国际国内文化产业学科、技术领域内，主持过重要的科研课题或工程项目;拥有高技术含量的科研成果、且具有产业化的可行性，并能够取得明显经济效益。

　　(二)拥有独立自主知识产权与掌握核心技术、具有市场潜力并能进行产业化生产的文化科研成果或技术。

　　(三)具有海内外自主创业经验，熟悉文化产业领域，并能带技术、带项目和资金来(在)宁创业的领军型文化创业人才。

　　(四)申请直接进入综合评审的申报人，应同时符合下列两方面条件。

　　1、申报人具备以下三方面背景条件之一。

　　(1)国家文化名家(中宣部或文化部授予国家文化名家人选)。

　　(2)全国& 四个一批”人才(全国宣传文化系统& 四个一批”人才入选对象)。

　　(3)符合& 度南京领军型科技创业人才引进计划申报公告”中第一条第(四)点直进条件的申报人。

　　2、上半年申请直进的申报人须于11月8日之前，下半年申请直进的申报人须于5月6日之前，完成在宁工商注册登记手续。其中，初创式申报人，须在所创(领)办企业担任法定代表人，申报人对企业的实缴出资金额(包括技术入股)不低于政府扶持资金;嫁接式申报人，须担任与本土企业合作成立的新企业副总经理(或相当于)及以上职务，并持有新创企业30%以上股权(或期权)，新企业的注册实收货币资本不低于政府扶持资金。

　　办理流程：

　　(一)提供《单位委托人事代理书》和《劳动合同》到我中心开具商调函。

　　(二)由我中心审阅档案，告知其审阅结果，符合条件的人员，领取申报表格。

　　(三)提交材料：《南京市引进人才登记表》(网上表格下载名称为《人才引进封面》)、《调动人员情况登记表》、《拟人才引进人员计划生育情况调查表》、《拟人才引进人员政治情况调查表》(以上表格均可在南京人事人才网站上下载)、身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、《劳动合同》、《户籍证明》及《缴纳社会保险证明》。#

　　(四)待我中心办理完毕后，通知用人单位或个人。

　　就此次户籍改革群众所关心的具体内容，该市警方有关人士介绍说，凡该市引进的各类优秀和紧缺人才，其本人、配偶和未成年子女全家人可在该市落户;引进优秀人才已在该市落户的，其配偶投靠不受年龄、婚龄限制;引进人才到省、市重点建设工程及该市的县辖范围内工作，在市区有居住条件的其本人、配偶及未成年子女可在该市市区落户。另外，凡个人在该市投资100万元以上，或者私营业主连续两年每年纳税2万元以上，个体工商户连续两年每年纳税1万元以上，在该市有合法固定住所人员，以及在该市购买成套商品房的人员，允许本人、配偶和未成年子女整户在该市登记常住户口。其中，购买成套商品房达到60平方米可办理3人，购房面积每递增20平方米可增办1人。外商、港、澳、台胞在该市投资20万美元以上，其国内亲属在该市有合法固定住所的，可允许1人来宁落户，每增加10万美元可增办1人。#

　　对于市外驻宁企业，此次户籍改革政策中规定，在该市投资100万元、建成投产1年以上或年纳税连续两年达20万元以上的市外驻宁企业，其法人代表和具有中级职称以上的中层经营管理人员，在该市有合法固定住所，允许本人、配偶和未成年子女整户在该市登记常住户口。对该市国有企业按规定引进的科技专业人才和企业管理人员，在该市有合法固定住所的，允许本人、配偶和未成年子女整户在该市登记常住户口。另外，城市化发展需要的其他人员的户口迁移政策。外地生源应届大专以上毕业生符合该市就业政策规定的人员;外地生源往届大中专毕业生已被该市单位录、聘用连续工作满3年以上，在人才服务机构办理了人事代理和社会保险，具有合法固定住所的人员;人事劳动关系非市内隶属但具有独立法人资格的单位录、聘用的具有大专以上学历或中级以上职称的管理、技术人员和具有特殊专长的技术工人，经省、市人事或劳动部门鉴证并纳入该市社会保险管理，具有合法固定住所的人员。

　　在夫妻投靠户口迁移政策方面，规定对夫妻一方户口在农村，要求来宁投靠人员结婚满5年、年龄满30周岁的，准予投靠落户。

　　据了解，此次南京警方出台的《关于改革和加强城市户籍管理工作为推进城市化与城市现代化服务十项措施》，已于昨日正式实施。

　　人才引进优惠政策

　　执行党风廉政建设情况

　　(一)落实党风廉政建设责任制，重点推进行风建设

　　把加强党风廉政建设作为领导班子思想建设的重要抓手，全面落实党风廉政责任制，贯彻执行党员干部从政准则，重点放在& 五个不准”、& 五个严禁”、& 四个严格控制”、& 四个坚决制止”等廉洁自律有关规定落实和执行上，从思想上增强了领导班子成员的责任意识和自律意识。此外，针对民政经费门类多、政策性强的特点，加强了各民政专项资金的自查工作。在继续办好政务公开栏的基础上，婚姻登记、社会福利院和敬老院等窗口单位开展了行风评议活动，从中查找问题、抓整改，完善服务方式，提升了服务质量、服务水平和工作作风。

　　(二)带头抓好党风廉政建设，依法管理民政业务工作

　　一是学习《廉政准则》、开展纪律作风整顿工作。按照& 创先争优”活动及& 机关作风建设年”活动具体要求和旗委、政府印发的《正镶白旗党政机关干部纪律作风整顿活动实施方案》(党字【20xx】56号)的要求，加强思想作风纪律整顿活动的组织领导，成立了由局长为组长的思想作风纪律整顿领导小组，认真学习纪律作风整顿方案，提高认识，统一思想，认真搞好动员，并结合我局实际，制定了切实可行的实施计划和整顿方案。

　　二是进一步做好民政政策法规宣传工作。局党支部积极组织党员深入基层，调查研究人民群众普遍关心热点难点问题，撰写工作调研及信息，提高民政工作透明度。通过电视、报纸、网络、单位LED显示屏和发放宣传单、宣传挂图等形式，开展 & 防灾减灾”、& 医疗救助”、& 城乡低保”、& 慈善政策”、& 村务公开”及《村民委员会组织法》的宣传活动，发放宣传单2万多张、宣传挂图20xx多张、宣传册5000多册，并联系电视台播放相关影片，让更多群众了解掌握民政政策，有效推动了我旗民政行业综合服务能力。

　　三是加强对社会救助资金的监管，确保民生补贴资金安全运转。进一步完善了各项财务监督机制，健全了事前监督、事中监督、事后监督、行政监督、法律监督、群众监督等多种监督机制，对城乡社会救助资金、救灾救济款物、优抚资金的发放，严格要求实行公开公示，接受群众监督，进一步加强了各项民政专项资金的科学合理使用和依法管理水平。年内安全发放民生项目补贴资金共2900多万元，惠及困难群众2万多人。

　　回顾一年来的工作，我局领导班子在上级领导的正确指导下，在全体干部职工的支持配合下，工作取得了一定的成绩，但也存在一些不足：一是在理论学习上还不够深入、系统。二是党风廉政建设及工作任务完成方面与党和人民群众的要求还有一定差距。为此，在今后的工作中，我们将紧紧依靠旗委、政府的坚强领导，进一步加强班子思想政治建设、能力建设、作风建设和廉政建设，不断提高政治理论水平、领导技能水平，努力建好班子、带好队伍，齐心协力把我旗民政事业发展推向新台阶，向旗委、政府和全旗人民交上一份满意的答卷。